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转型时代的公务员拥有新使命

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我出生在暴风骤雨般的1965年10月,那是一个狂飙突进、值得后世深省的年代,我对文化大革命已经没有多少童年的记忆。1984年高考落榜后我选择应召入伍,三年多的军旅生活我没有彷徨和懈怠,我抓住3年多部队服役时间,我通过自学获得了中文专科学历,后来又获得本科学历和文学士学位。

  之所以能够坚持是因为我记得一位哲人说过,“机遇只是垂青那些时刻准备着的人”。记得是1997年香港回归祖国的前夕,也是我人生轨迹发生重大深刻转变的时刻,伴随着我国深化干部人事制度改革的春风,通过江苏省公开招录公务员考试的门槛,终于幸运地成为了一名省级机关的公务员,实现了由企业职工向机关干部的成功转型。

  回顾这15年来经历过的公务员,我始终抱着“感恩社会、珍惜幸福、天道酬勤”的理念,全身心地投入繁忙的学习工作和生活中,在学习上我除了参加英语和经管专业的自学,还于2007年获得了省党校在职研究生学历。在工作中我与人为善、与时俱进和换位思考,先后获得了6次机关优秀公务员称号,并获得机关三等功一次、嘉奖三次。

  自2004年以后,我在认真做好本职秘书岗位繁重工作的同时,积极学以致用、思维创新和勤于思考,主要是利用各种业余时间或者是法定节假日,撰写许多关于改善民生和工会工作的理论文章,有近30篇文稿被省级以上中央级刊物采用,也算是收获了一份事业成功的喜悦和人生自信。

  我认为,我的公务员生活是丰富、充实和有意义的。在社会主义市场经济条件下,要做一个人民满意、称职合格的公务员,首先要有坚定的理想和信念,有良好的职业道德素质和社会公德意识。要最高的道德标准和思想觉悟严格律己,始终把为人民服务作为永远不变的追求,把改善民生疾苦和服务群众放在首位,多做得民心、合民意、解民忧的好事实事,不断提高社会管理和公共服务的能力和水平,自己才能从中得到心灵的充实和精神的愉悦。

  其次是要脚踏实地的人生愿景,要深入基层做好公共政策宣讲和思想引导工作。各项改革中的利益调整关系到社会公平,能否畅通社会各阶层的利益诉求及其维护渠道,能够妥善解决社会利益矛盾和化解劳资冲突,事关国家和社会和谐稳定的前途和命运,我们要以高度的社会责任感和工作使命感,带着深厚感情和认真学习的态度经常深入基层中,积极宣传贯彻党和国家的路线方针政策,认真解读社会共同利益和公共政策的界限,切实帮助群众解决遇到的各种困难和问题,正视我国公务员制度和队伍作风等问题,不断提高提升自己为民办实事的能力和水平,适应社会民意基础和时代科学发展的要求。

  第三是要有甘于奉献的精神,始终保持着饱满的工作和精神状态。在日益成熟民主的现代公民社会,社会各阶层的利益诉求日益复杂多元,对于党和政府的执政能力是一种考验。国家加速公务员福利制度的综合改革,目的是把更多的资源和手段用于改善民生。公务员是中产阶级的主体力量,也是我国社会广大工薪阶层的重要成员,应当始终保持良好的工作精神状态,积极支持和参与社会经济各项改革中来,促进社会和谐稳定和经济可持续发展,保障体面劳动和尊重基本人权,积极探索和实践富民强国的新途径和办法,更好地实现社会民主和加强人文关怀。

  第四是要加强各阶层互动,构建促进民主包容和谐的社会舆论环境。要加强对公务员的素质教育和能力培训,营造依法行政和协商对话的社会发展环境,及时化解群众对公务员待遇的误解,构建科学合理的社会保障和社会管理制度,有效预防社会矛盾激化导致的系统风险,这是国家和民族兴旺发达的重要保障,这是包括公务员在内广大群众的根本利益所在。

  在中国社会转型和经济升级的时代背景下,亟待需要完善的社会管理和公共服务体系。公务员是维护社会公平正义的积极实践者,也是和拥护改革和促进和谐发展的中坚力量,虽然我国公务员建设需要逐步完善,不可否认有些地方贪污腐败现象较严重,直接损害公务员的社会形象和公众满意度,但是不能一叶障目、以偏概全,大部分公务员还是勤勉努力、爱岗敬业的,其整体素质、思想作风和工作能力,还是得到社会的充分尊重和积极支持的。要学习借鉴国外公务员管理的成功经验,积极探索和不断完善公务员制度,形成加强社会管理和提高公共服务的长效机制,积极为全民共建共享和谐社会做出新贡献。